蘇州野外拓展訓練公司-蘇州真人CS野戰
                                                    設為首頁 | 新浪微博 | 網站地圖
                                                    全國服務熱線:400-068-2772
                                                    客服經理專線:0512-67581189
                                                    新聞中心 News
                                                    公司動態
                                                    行業新聞
                                                    成功案例
                                                    聚睿拓展
                                                    激揚戶外
                                                    團康活動
                                                    軍事訓練
                                                    企業年會
                                                    團隊多米諾
                                                    行業新聞 當前位置:首頁 >> 新聞中心 >> 公司動態
                                                    拓展訓練-體驗式學習模式
                                                    上傳時間:2012-04-10 10:01:52

                                                    體驗式學習是用以激發個人潛能,提高企業生產力的新型體驗式學習方式。這種學習方法的前提是:體驗先于學識,同時,學識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨特的,因為這個學習過程運用的是歸納法而不是演繹法,是由參加者自己去發現、歸納體驗過程中提供的知識。

                                                     

                                                      l 第一步:體驗 —

                                                     

                                                      此乃過程的開端。參加者投入一項活動,并以觀察、表達和行動的形式進行。這種初始的體驗是整個過程的基礎。

                                                     

                                                      l 第二步:分享 —

                                                     

                                                      有了體驗以后,很重要的就是,參加者要與其它體驗過或觀察過相同活動的人分享他們的感受或觀察結果。

                                                     

                                                      l 第三步:交流 —

                                                     

                                                      分享個人的感受只是第一步。循環的關鍵部分則是把這些分享的東西結合起來。與其它人參加探討、交流以及反映自己的內在生活模式。

                                                     

                                                      l 第四步:整合 —

                                                     

                                                      按邏緝的程序,下一步是要從經歷中總結出原則并歸納提取出精華。再用某種方式去整合,以幫助參加者進一步定義和認清體驗中得出的結果

                                                     

                                                      l 第五步:應用 —

                                                     

                                                      最后一步是策劃如何將這些體驗應用在工作及生活中。而應用本身也成為一種體驗,有了新的體驗,循環又開始了。因此參加者可以不斷進步。


                                                    上一篇: 蘇州拓展公司-拓展培訓師主要做什么
                                                    下一篇: 蘇州拓展培訓師必備的10大素質--轉載文章
                                                    Copyright 2002   蘇州拓展公司|蘇州拓展培訓|蘇州戶外拓展訓練|蘇州野外拓展|昆山拓展訓練|常熟拓展公司|吳江戶外拓展    蘇ICP備12036175號-1
                                                    電話:0512-67581189   傳真:0512-67581319    版權所有:蘇州聚睿教育咨詢有限公司 
                                                    幸运农场定胆技巧

                                                                                                                                                        高频彩骗局拉人骗局 app自助领取彩金38 北京pk10全天一期计划 全球彩票下载安装 手机app制作软件 淘金娱乐骗局 欢乐生肖开奖结果走势图 大乐透5十7对照表 同花顺棋牌下载 248彩票APP 重庆开奖号码查询结果 秒速时时预测 pk10高手计划交流群 pk10冷热遗漏走势图 单双玩法技巧集锦 北京pk10赛车开结果